Unifique a maneira como suas equipes conduzem seus objetivos. Gere metas mensuráveis ao longo do tempo e repassa sua gestão aos líderes.
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Dê às pessoas acesso para que elas possam acompanhar suas metas. Ofereça métricas relevantes para a tomada de decisão e forneça accountability aos líderes dando acesso aos indicadores de sua área.
Defina os KPIs ou OKRs de que você precisa, visualize-os e monitore seu cumprimento.
Avalie com diferentes escalas de medição e analise o cumprimento do prazo de que você precisa.
Analise seus indicadores-chave e compare os resultados com processos anteriores.
Carregue os objetivos de acordo com a sua necessidade, avaliáveis, com resultados específicos ou massivos.
Conheça outros produtos que o ajudarão a melhorar o desempenho de seus colaboradores.
Forneça feedback em tempo real gerando uma cultura de alto desempenho.
Saiba maisAutomatize a gestão das suas reuniões e projetos de forma simples e estruturada.
Saiba maisRealize avaliações de competências, conheça e visualize o desempenho de cada colaborador.
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